时间虽然不长，只有短短的几分钟，但是女知青们也感觉到了，腾龙真得是一个好的雇主，对员工管理的人性化已经可见一斑，而且她们以前也听说过腾龙如何好之类的事情。

其实这些事情应该都是人事部门负责的，哪里轮得到朱闻天亲自来啊，只不过现在腾龙很多架构还不健全，朱闻天也有表达关怀的意愿，于是就成了他在那讲了。

不过在第一批人员签过合同之后，朱闻天便让宋老头上台（磨盘）了，关键都是一些重复的东西，朱闻天不想再继续讲了。

总计快1000名职员入职，光合同就签订了好几摞，前后更是忙活了一下午时间，几乎办事处所有的人都在操持这事。

连经销商过来补交预定金，人手都有点儿腾不出来，朱闻天不得不临时代替了一会宋老头的职责，才算是腾出手来。

整个过程倒是蛮顺利的，主要是腾龙现在所有的厂子都缺人，尤其缺少有知识的人，新入职的女知青们都能够找到自己合适的岗位。

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