够超越田阳华的经商天赋的能力，这还是两说，找一个厉害的老师教导他是必需的。

“其次，你有没有想过，一个没有工作经验，只会纸上谈兵的老板，就算他画的饼再好，有几个人会被他糊弄过去？”

这才是最致命的问题。

田阳华如果执意不让他和赵雪的儿子进入公司实习的话，完全没有工作经验的人，如何说服公司的老油条，放弃田阳华，同意让他上位？

商场不是在玩过家家，它是一个谈论利益的地方。

只有利益，才能够让彼此的关系一直融洽。

赵雪没有说话，她明白林晚秋说的这些问题，都是她忽略的致命的问题。

她一直都在自欺欺人，骗自己说，一切都会好的，只要等儿子长大就好。

可实际上，即便是儿子长大了，如今的处境也不一定会有变化，说不定会变得更差。

“至于你对职业经理人的不信任，我有一个折中的办法，不知道你有没有兴趣听一下？”

林晚秋说完赵雪忽略的问题之后，才缓缓说出自己可能有解决的办法。

“你说——”

赵雪听到可能有办法解决她的顾虑，就像是抓住了最后的救命稻草，激动的让林晚秋赶紧说。

林晚秋带着从容的笑意，说出自己的想法，“其实这件事说简单也简单，只要你愿意多给一些好处即可。”

“多给一些好处？”

赵雪有些不太明白，“具体说说。”

“直白点来说，你对职业经理人的不信任，无非就是担心对方贪心不足，做了不该做的事情，辜负你的信任，这件事本质上就是利益的问题。”

“倘若你能在不会伤及你在赵氏集团股东的地位的情况下，愿意给出一些股份，或许可以解决你眼下的麻烦。”

“当然，你给出的好处越多，提出的要求，自然也能更加苛刻一些，这是我对你的建议。”

有句话叫，天下熙熙攘攘，皆为利来利往。

只要彼此得到的好处，双方都能够满意，那么赵女士担忧的事情，就不再是问题。

“我需要考虑一下。”

不得不说，林晚秋这个折中的办法，赵雪是有些心动的。

但是她对职业经理人长时间的偏见，让她无法轻易同意这件事。

“当然，你可以慢慢考虑，如果你想好了，可以打电话给我。”

林晚秋也不强求现在就得到

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