国家队不给人才支援，那就只能自己慢慢把人才队伍拉起来。

两者也不冲突，国家队给人才支援也不妨碍星界动力航天从西工大招募人才。

孟秋颜颔首：“嗯，好。”

西工大作为“国防七子”之一，其预算主要用于国防科研项目，70%的经费来自国防军工项目。去年的经费预算不超过一百个亿，陆安捐赠15个亿对于西工大而言是一笔很大的数字。

……

2月15日周一。

春节假期结束，元界智控、元界制造的员工们也都复工，进入新一年的工作。

接下来的日子里，孟秋颜除了对元界智控的日常运营管理外，也在着手拟定星界动力航天公司的顶层设计草案。

陆安则是写了一份材料递交到上边，这份材料跟星界动力有关，建议几大涉及航空航天领域的国家队企业参股星界动力。

只要成为了星界动力的股东，那几个国家队企业的相关资源就能跟星界动力打通，不但可以省下好几年的宝贵时间，还能避免资源的重复浪费。

这份材料，陆安是发给了李风庭，委托他转交上去，现在也只有通过李风庭这条人脉能够间接直达天听。

……

三天后。

收到材料的李风庭，次日便拿着材料去找老上司。

上午，李风庭的老上司阅览了一遍材料内容，饶有兴致地说：“这个年轻人倒是精力充沛，要在航天领域搞一搞，看他写的这材料，很有雄心壮志啊。”

李风庭微笑道：“陆安同志才24岁，正是创造力和活力鼎盛的年龄段。”

老上司反问道：“你怎么看？”

问题，李风庭瞄了眼他手上的那份材料如是回答：“纵观历史上的那些天之骄子，普遍都是二三十岁这个年龄段创造力最为鼎盛。”

爱因斯坦在26岁提出狭义相对论，颠覆物理学基础理论；牛顿24岁开创微积分，并提出万有引力定律雏形；高斯21岁开创算术研究，哥德尔25岁提出不完备定理；图灵24岁提出计算机理论模型；乔布斯21岁创立苹果推动个人电脑革命。

纵观各个领域，创新往往都是集中在青年阶段。

李风庭说道：“以陆安同志所展现出来的天赋和创新能力，他还真有很大概率能在商业航天领域在五到十年里反超SpaceX取得巨大成就，对我国的航天事业尤其是商业航天定会迎来全新的局面。”

老上司

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