还是屡禁不止？“

“经过很长时间的思考和观察，我终于明白了——“

“因为，我们缺的就是'较真'这两个字。“

“我们很多人，对安全工作，不够较真；对违章行为，不够较真；对安全隐患，不够较真。“

“我们总是觉得，'差不多就行了'、'没必要那么严格'、'那么较真干什么'......“

“但事实告诉我们，'差不多'，就是差很多；'不严格'，就是害自己；'不较真'，就是对不起那些因为事故而失去生命的人们。“

“所以，我决定设立'较真奖'，来表彰那些在安全工作中敢于较真、敢于负责、敢于担当的人。“

“让大家都看到，公司支持什么样的行为，鼓励什么样的作风，弘扬什么样的文化。“

“下面，我宣布——星海化工集团第一届'较真奖'获奖人选是——“

他顿了顿，声音变得更加有力：

“安全环保部副经理——陈守安！“

全场掌声响起。

但与之前的演讲比赛不同，这次的掌声，明显没有那么热烈、那么整齐、那么发自内心。

因为很多人，心里还是不服气、不认同、不屑一顾。

陈守安站起身来，走到讲台上。

张董事长亲手把奖杯和证书递给他，然后紧紧地握住了他的手：

“守安，辛苦了。你值得这个奖。“

“谢谢张董事长。“陈守安的声音有些哽咽。

然后，他转过身去，面对着全场的所有人，开始发表获奖感言。

“各位领导、各位同事，大家好。“

“首先，我要感谢公司管理层，感谢张董事长，感谢'较真奖'评选委员会——是你们的信任和支持，让我有幸获得这个奖项。“

“但我必须说明一点——这个奖，不是给我一个人的，是给所有较真的人的。“

“在座的各位，可能有人觉得，我陈守安'较真'、'爱管闲事'、'爱得罪人'——这些标签，我承认，都是事实。“

“我确实较真。因为不较真，隐患就发现不了；不较真，违章就纠正不了；不较真，事

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