人员规模和所需经费规模。

年会模式，基本上是抄的百度。

因为在2007年的中国，it圈子里论市值，其实还是以百度为首，自从05年纳斯达克上市成功后，百度经历了两年半年年翻倍以上的暴涨，如今早早突破了三四百亿美元市值这道坎。而藤讯和阿狸如今还没发展充分，市值才度娘家的一半光景。

尤其是阿狸集团，因为历史上上市时间太晚，在2010年之前始终不是百度和藤训的对手。本时空因为顾莫杰针对性地“大陆均势策略”，让初音保持“联合次强压制最强”的战略，所以和阿狸深度合作，让阿狸的增长也快了些，勉强可以跟上藤讯的脚步。纵然如此，阿狸超上前两家的时间节点，至少也要到2008年年底至2009年年中了。

顾莫杰扫了一眼，就把叶敏茹送来的东西丢下了：

“没创意，和百度一样，还怎么体现我们不差钱？往年百度的年会有被传统媒体报道过么？你们有几个人知道百度的年会是啥样的？既然装-逼了，就装大一点。”

叶敏茹不过是跑腿的，也有些委屈。

顾莫杰并不是针对她，吐槽过两句之后，便恢复了和颜悦色：“公司目前已经有两千多员工了？我记得facebook都才1600人。这人数，不尴不尬的，体育场太大，没意思；普通会所又塞不下。跟百度那样包酒店、租人民-大-会堂也不合适。”

叶敏茹谨慎地解释：“facebook业务比较单一，1600人当然够用了。我们虽然市值不如他们，但横跨软件业和硬件业，人自然多了——手机和智能硬件这块，目前营业额没多少，养的人已经有软件这边一半了。”

顾莫杰自嘲地摆摆手：“我就随口一说，并不是嫌公司人多，硬件那边该砸的投入自然要砸。既然酒店、会所肯定塞不下，咱索性弄大一点，允许员工带家属，总人数压到5000人以内——这也便于宣传嘛。程序员都是闷葫芦，玩嗨玩爽了回家也不会吹嘘，就是要程序员背后的女人们帮着吹，我们的影响才能扩大。”

“噗嗤——”叶敏茹忍不住便被顾莫杰直白的粗鄙之言逗乐了，很难想像这是一个身价一百多亿美元的少年得志者说出来的话。

“笑啥，还是想想塞哪儿开会吧。唉，钱塘就这点不好，没专业场馆，开个演唱会都得去体育馆、剧场。要是有台北巨蛋或者香港红磡那样的场地租就好了。”

叶敏茹掩嘴偷笑地回答：“这没办法，本地文化市场发展不好么。蹭票权贵太多，搞专业show场的早饿死了。”

顾莫杰颇感

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