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第三千六百九十六章 替换(第1节)

同之前老板娘的观点差不多,李恩熙也认为她林允儿经历了完整的公司建立过程,对于中间发生的一切,她都应该一清二楚。

但允儿很想说不是这样的!

她那时还在原单位上班呢,怎么可能动不动就想着跳槽?

而且以当时她们的体量,哪怕是真的想要跳槽,也不可能来这种小公司啊。

就不说发展之类的问题了,单就说她们解约费用,就是一笔天价呢。

不过非要说她对公司的事一点也不熟悉,那也太过绝对。

毕竟当时的公司还是李顺圭出资的嘛,而且同李梦龙也相当熟悉了,作品里还有她的身影在。

于情于理,她确实都在关注的。

但终归角色不同,还隔着两个公司的距离,她对许多细节并不那么熟悉。

比如说公司建立过程中的问题,在她看来无疑应该数不胜数才对,李恩熙完全有抱怨的资格呢。

只是从对方这反应来看,难不成她问错了问题?

似乎是意识到了允儿的诚恳,既然对方不是在故意装糊涂,那李恩熙也不介意多说两句。

“小麻烦肯定是有的,不过总体来说,顺利的让人嫉妒!”

生怕允儿无法理解,李恩熙还特地举例说道:“就好像今天有一个新出道的组合,两个月不到就把你们从第一女团的位置上挤了下来,可以带入吗?”

允儿不停眨着眼睛,尽可能思考着这种事发生的可能性,但她还是无法接受。

“不可能,就不可能有这种团体,我们难不成是吃干饭的吗?”允儿抗拒道。

这回答着实是把李恩熙给逗笑了,她只是比喻而已,想要允儿明白公司建立的过程有多了顺利。

而引申一下的话,也想要允儿知晓公司现在面临的危机。

对于这一点,允儿明白的相当透彻。

毕竟她是真的坐在第一女团这个位置上,她太知道有多少人在眼红了,暗地里的小动作多到吓人。

但凡她们走错一步,立刻会有无数人扑过来。

哪怕抢不到她们的位置,但把她们从神坛来拉下,这也足以满足那帮人的变态心理。

而按照这个标准算下来,公司岂不是正处在危机关头?她是不是要提前考虑跳槽的事了?

李恩熙撇撇嘴,允儿的话明显就是在开玩笑了。

以对方同李梦龙、李顺圭的关系,当公司真的面临困难时,允儿别掏出私

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