行者外线哑火，在马刺的联防下彻底迷失。

这次总决赛很激烈，平均收视率却只有8.2，是近20年来第二低的。

排名最低的是2003年总决赛马刺对篮网，那几乎是没人看的总决赛，收视率只有6.5。是NBA有直播以来的最低。

大卫?斯特恩一看收视率统计，气的恨不得拿冲锋枪去马刺更衣室里扫射。

马刺比赛的收视率，一向只有湖人的一半，更别提和乔丹的公牛相比。

如果不是这次步行者有雷吉?米勒，很多人想看老将圆梦，收视率会更低。最后米勒也没能圆梦，在奖杯前倒下了。而且他的低迷发挥，防守漏洞是步行者输球的主因。

唯一让斯特恩心安的，是劳资协议终于定了下来，不会发生1998年一样的停摆了。

2005 劳资协议增加了一些新条例。在05-06赛季前每队可以踢飞一名球员。被踢飞的球员工资必须照付，工资计算在球队总工资中，但是不需要因为额外支付奢侈税。

这个条例是为尼克斯出台的，阿兰?休斯顿的烂合同深深的伤害了尼克斯队和支持他们的球迷。

球队每高出奢侈线一美元。就要另外多付一美元。增加了奢侈税，也是为尼克斯，各队都可以引进多名大牌，缴税非常爽。

所有税线下的球队拿到奢侈税收入的三十分之一，这是为照顾联盟如雄鹿、山猫这些矮穷挫们，没多少球迷还没成绩。剩余的部分由联盟决定怎么使用。

新秀可以续约5年。对于拥有伯德权的球员来说，最多续约6年，每年升额最多10.5%。其他球员是5年8%。顶薪球员按照进入联盟的年数，分为工资帽的25%，30%和35%。

增加“阿里纳斯条款”。

在2005年以前，当时的劳资协议里面有这样一个漏洞：对于那些只签了两年新秀合同的二轮新秀来说，他们最多只能获得早期伯德权；所以说要是他们的母队没有足够的薪金空间的话，也只能使用早期伯德权特例或是中产特例来完成续约。

这样，就可能会有其他拥有足够薪金空间的球队，来对这位受限制的自由球员开出母队无法匹配的报价。

为了保障母队的权益，前年就有人提出增加条款。这个漏洞在今年劳资协议中被正式填补：在给联盟年资不超过2年的球员开合同时，起薪不得超过非奢侈税球队中产特例，第二年允许有4.5%的增幅，等到了第三年，则可以按照首年未受限制的情况来计算自然增幅，就是可以达到顶薪，第四年及以后则按照第三年的年薪来进行每年4.1%的增长。

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