看到这份名单后的第一感觉是什么吗？是机构臃肿。人多固然好做事，但是人多了负担也重，基本工资是可以解决，但是今后的福利和奖金呢？此外，机构设置太多也容易人浮于事，反而容易造成工作上的拖沓，会出现效率不高的状况。还有就是，工业园区是我们市的新生事物，所以今后我们无论是在机构设置还是在工作效率及管理的方式、方法，还有思路上都要起到示范作用。吴部长，你觉得呢？”

他点头，“冯市长，可以谈谈你的想法吗？”

其实刚才我心里也在想：自己这样是不是太过认真了？可是随即我却依然觉得自己是对的。我随即说道：“目前这个工业园区什么都没有，如果我们搞这么多的机构，然后再弄那么大一堆人去，这不但影响不好，而且别人也会看我们的笑话的。吴部长，这是我的真实想法，主要也是想到我们之间应该实话实说，所以我也就不需要隐藏自己的观点了。”

他说道：“冯市长，你不需要解释什么。我们之间本来就应该这样嘛。主要是我在这方面没有多少经验，唯一的是我对本地的干部还比较熟悉。这样，你先说出你的想法，然后我们在一起商量具体的人选。”

他在说话的过程中我一直在暗暗观察他的表情，还有他的眼神，我感觉他还是比较诚恳的。于是我就继续地说道：“吴部长，我觉得吧，在你我之下设置两个副职就可以了，一个作为你的助手，一个是我的。当然，也没有必要分得那么清楚，党务和行政工作他们都可以做。

纪委书记由你兼任好了，单独设置一个职务在那里没有必要。关键的问题是我们的管理制度，制度完善了，下面的人想要贪腐都不可能。此外，管委会下面设置一个办公室就可以了，这个办公室对上联系管委会的所有领导，对下联系下面的各个部门。

然后，下面部门的设置我觉得也应该精简，目前还不存在招商引资的问题，而且今后这部分的工作也可以由办公室承担，社保什么的都可以归到办公室的职能里面去，还有对外联络与宣传等等，这些都归到办公室的工作里面去。然后再设立财务科。

对于园区建设方面，我们可以成立一个公司进行运作，这个公司可以叫做市政公司或者其它什么名字，这个公司的作用就是运作园区的所有项目，包括规划、设计、建筑施工等等

。还有就是土地置换方面的事情。因为我们准备搬迁的企业目前都在主城区，今后必然会涉及到土地置换的问题，而置换出来的土地是需要进行拍卖并进行开发的，这就必须要有一个公司去运作。而且以管委会公司的名义去向

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