体药剂的巨大价值，不敢明目张胆地让谷雨免费给他们用这些药剂，但是约定一个期限，在这个期限内，是谷超科技的人，为谷超科技和谷雨办事，谷雨反过来像培训普通员工一样的培训他们，也就是顺理成章的事情了。等到期限结束后，再让这些人恢复自由身，也就没有什么了。

这样的要求，谷雨是拒绝不是，不拒绝也不是。谷超科技终究是一个公司，要和方方面面的人物打交道，如果对某些人士的要求爱答不理，回头需要求到人家头上，人家同样可以爱答不理，或者明明可以几分钟就能够办成的事情，非得给你拖个十天半个月，你又能怎么奈何人家？

军方的要求，谷雨自然是不能不重视的，他和军方的关系一向良好，军方也为他公司的发展，做了不少的事情，如今反过来回馈一下军方，也就是理所应当的事情了。

谷雨想了想，决定再加一次“恩科”，在这场额外的面试的时候，谷雨一开始就申明，因为第一批人手已经招募够了，所以他这边是不缺飞行员的，既然要来参加这次增添的面试，就得明白这一点，得明白你所要面对的竞争将会更加的激烈，更加的残酷，就算是你有和第一批人相同的条件，也未必能够最后录取上。

谷雨的这个申明还是很及时的，避免了面试结束后，这些人来找他算后账的麻烦。

在每个人签了了解书后，随即开始了几轮筛选以及最终的面试、签约，这一批人的总人数比第一批报名的总人数还要多一些，但是最后通过层层筛选，并最终签约的，却只有七个，本来通过面试的一共有十一个，但是最后签约的时候，有四个不满意合同的条款，放弃了签约。

这最后签约的七个人中，现役军人就占了五个，剩下的两个都是有关人士的关系户了。不过他们既然都和谷雨签了约，那么就是谷雨的手下，该给他们的待遇，一点不会少，该对他们的约束，自然也是一点不会少于他人。

加上这七个人，谷雨的手下就有差不多三十个飞行员了，他们年纪有大有小，但是潜力都很不错，只要能够配合谷雨提供的训练方法，再按时足量的服用人用强体药剂，那么在一定的时间内，提升为9级的强者，就是顺理成章的事情了，到时候，他们就可以驾驶太空飞船了，飞往外太空了。

飞行员有了，太空飞船和太空飞机，只要需要，他就可以从系统商店中兑换，不着急，剩下的问题就是飞行的资格。谷雨除非是安排太空飞船或者太空飞机从公海上起飞，否则的话，无论从那里起飞，都必须要取得当

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