，所以不会有很明确的等级之分。就像你进入到了一个传统大厂，你想要从普通工人熬到经理乃至总裁，可能退休之前都未必能做到，还的说你拔尖的优秀。但是这不一样，只要你有过人的才能，甚至可以一步登天。当然，前提是你行！

俩人深吸口气，然后挺胸昂头的迈步走进去，就连开门的动作，都显得很文雅。面试这东西，第一印象很重要，如果第一印象就让面试官或者公司高管反感，就算那你有在大的本事，人家也不会太过重视你，毕竟人家是金主。

前厅很空落，只有两名好像高档酒店服务员一样的接待员，在台面后面微笑接待。

“您好，请问你们有什么事？”笑不露齿，温文尔雅，这里给人的感觉，倒是蛮有档次。

李佳欣很职业的说道：“我们是张爽介绍来这里应聘的，他说让我们找人事部的王经理，之前打电话联系过。”

“哦，我知道的，王经理正在办公室里等候。你们跟我来吧。”

在那接待员的带领下，他们往里走了进去，越过一个干净的通道，迎面便是一间磨砂玻璃的办公室。办公室里，有几个三十多岁的中年人，正在那谈论着什么。

“王经理，这就是和您约好来应聘的人。”

“哦，好，你下去忙吧。”坐在办公桌后面的一个齐短发干练女子，停下手中的工作，迈步走到二人身边，先是客套的握了握手，然后目光很自然的打量了他们一下。

从目光里就能看的出来，她对于李佳欣非常的满意，不过对于肖曦的这身打扮，却显得很不悦。在她看来，要当一个公司的骨干和白领，至少在言谈举止，衣着打扮上，都必须庄重严肃才行，像肖曦这般邋里邋遢的，就往那一站，都有点影响公司形象。

叫那三人暂时出去，王经理坐回到自己的椅子上，伸手示意面前的两张椅子，让肖曦和李佳欣在她对面坐下。

有助理给沏了两杯茶水，面试就算是正式开始了。王经理上来就问李佳欣，在那里工作过？有过什么样的业绩？为何离职，又为何选择他们这家公司应聘？

对于这些粗浅的问题，李佳欣对答如流。像她这种有经验的人，对于这些基本的问题，早就在这几天的时间里，做好了最讨人喜欢的应答策略。两人详谈甚欢，那种感觉就像知己一样，要不是肖曦知道李佳欣是跟他一起来的，可能还以为她早就是这公司的一员呢。

结果自然不容分说，李佳欣成功当上了她所想的业务经理。虽然有一个月的实习期，但这对她来说，根本算不了什么。

安排完了李佳欣，王经理转过头来问肖曦

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