智能换人”来势汹汹，冲击最大的反而是中产阶级。

人工智能消灭一部分职业，并不是从最低端开始的，反而是中高端职业受威胁最大。

数字集团在小智的基础上，不仅培育出了翻译智能；还有文书智能，可以写稿子；审计智能，做财务报账；法务智能，为员工提供法律咨询；编程智能，自动编程等等。

稍微有一些科技含量，依托于虚拟世界存在的工作，或者直接的智力创造等，都有可能被人工智能取代。

甚至写小说，写剧本，画画，歌曲创作这样的艺术性工种，人工智能都可以做。

而且，水平不低，现阶段已经能够超越大部分普通人。

为了测试，数字集团已经搭建了一个娱乐平台，在明年正式推出智能创作。

包括小说、漫画、音乐、视频等内容，完全用人工智能来创作。

这还只是一个开始。

科技的趋势是用更低的价钱提供更好的服务，而不是更差的服务。

不要总认为高端工作就无法被人工智能替代，很有可能，最后人工智能就是比人做得更好。

汽车被创造出来，再高端华丽的马车也被取代。

人工智能就是要彻底解放人的创造力。

这和工业机器人发展的脉络一样，工业机器人逐步地把工人驱离工厂——首先是最复杂的电子产品的焊接工，然后是组装型的工人，最后是搬运型的工人。

所以说，网络上调侃数字集团的招聘是选美，是给赵子明选妃子，也有几分道理。

招人进来，主要就是做一些端茶倒水，整理办公室的工作。

形象好，气质佳，让人赏心悦目，就是其最大的工作价值。

不要求专业，花瓶流行。

如此，就形成了莫大的讽刺，努力的价值比不上先天条件。

一些需要体力，没有什么科技含量的职位，在此次人工智能的冲击下，反而巍然不动。

让人哭笑不得的同时，也不得不接受。

更进一步考虑，在科幻时代，接受人的服务（端茶倒水等），显然比接受机器的服务，更让人愉悦。

“不要有太大的压力，将来会有更多的人离开”，

赵子明冷酷说道，显然对未来有清晰的预测。

王天宝无言以对。

这次员工离职，反过来看也是好事。

虽然情感上难以接受，实际上却不违背数字集团的发展战略。

作为通用智能的诞生地，数字集团必然会大规模减少人工的使用，减少成本压力。

现在不过是迫于内外压力，不得不做一番伪装。

随着上海峰会结束，相关共识形成，人工智能的实际应用，必将大规模推开。

到时候风云激荡，无论是考虑成本，还是

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