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第0092章 积分(第2节)

路?’

苏鲁内心吐槽了句。

“又要看书……苏鲁你真刻苦啊!”安德鲁属于那种比较腼腆型的,闻言立即道歉:“是我不对……怎么能占用你宝贵的时间呢。”

苏鲁摇摇头,他喜欢泡图书馆一是兴趣,第二是真有事:“我最近在写论文,的确没有时间!抱歉……”

“什么?论文?内部发表么?”

安德鲁一下瞪大眼睛:“真是……了不起啊。”

早在进入的第二天,他们就被告知了,在绿树堡实验室内,最为通行的货币不是金龙,而是积分!

这是绿树议会搞出来的制度,积分不得交易,对应个人,代表着在科学研究上的贡献。

比如……带出几个团队、完成了某个实验、证明了某个定理、研究出某个成果、发表了某篇论文,再经过检测,都有着积分。

而像安德鲁这种最底层的工蚁,即使打扫一个月的实验室,也未必有01的积分。

倒是成为普通研究员之后,每个月都计1积分的薪酬,导师更多。

至于积分的作用,那就大了。

最普遍的,就是在公共、免费知识之外,可以换取一些尖端知识。

当然,也可以直接兑换货币,比例还很高,但不支持反向兑换。

塞西莉亚甚至说过:‘积分就是一切!如果你积分足够高,甚至可以直接提升职位,或者向议会要求带领一个团队,开启某一项研究。’

在绿树堡实验室内,助理研究员以上,想要提升等级,靠的也是积分!

但这种提升,不需要花出去,只要累计获得积分达到某个限度,就可以直接提升职务了。

根据苏鲁打探到的,正式研究员,需要的就是10个积分。

而一篇最普通的,通过审核,内部发表的论文,大致可以获得2到个积分。

这么算一算,最底层的助理或者助理研究员,如果发表两到三篇论文,再辅助正式研究员完成一些研究,大致就可以晋级了,即使期间他将这些积分花在了其它方面!

但是,即使是这样,时间往往也要以数年为单位计算消耗。

所以,在绿树堡实验室中,想往上爬不容易!非常不容易!

苏鲁却很想试一试。

他自己知道,所在的绿树堡研究所,只是外围,并非核心。

‘如果积分足够的话……或许,我可以直接兑换超凡知识?但这似乎不是外围成员能够接触的内容。’

所以,他目前的想法很简单。

沿着助理研究员的道路不断向上爬,争取早日触及实验室的核心秘密!

‘在这方面,我很有优势……一些开创性的论文,想怎么写就怎么写。’

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